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全國人大代表, 中建五局總承包公司項目質量總監(jiān)鄒彬:加強新時代工匠人才的培育

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發(fā)表時間:2022-03-09 15:22

  16歲到工地學習砌墻,20歲獲得世界技能大賽砌筑項目優(yōu)勝獎,23歲當選全國人大代表……全國人大代表,中建五局總承包公司項目質量總監(jiān)鄒彬連續(xù)多年提出的建議都與農民工群體有關。

  當前,我國正由高速發(fā)展階段向高質量發(fā)展階段轉變,進一步完善工匠培育機制、發(fā)揚工匠精神,對于推動“中國速度”向“中國質量”、“制造大國”向“質量強國”轉變具有重要作用。鄒彬代表認為,這需要政企兩個主體長期共同努力,在政府主導下,社會各方積極參與,尊崇質量,創(chuàng)造質量,共享質量。具體為:

  一是加強新時代工匠人才的培育,進一步落實企業(yè)辦校的相關激勵政策。當前,職業(yè)教育和技能培訓的藍圖已經繪就,應進一步發(fā)揮國有大型央企辦學的特色和優(yōu)勢,深入推進產教融合、校企合作,抓緊落實產教融合型企業(yè)組合式激勵和企業(yè)辦職業(yè)學校的生均經費撥付問題,引導職業(yè)院校積極參與技術技能人才培養(yǎng)培訓,鼓勵大型企業(yè)辦好企業(yè)大學,助力打造新時代高素質管理人才、高技能產業(yè)大軍,培養(yǎng)培育好門類齊全體系完備的專精特新工匠人才。

  二是加強新時代建筑工匠人才保障,進一步營造發(fā)揚工匠精神的良好氛圍。一方面,建議政府主導,市場競爭中提高質量的準入門檻,產品和服務優(yōu)質能優(yōu)價,優(yōu)則勝、劣則汰,進一步完善技工等級晉升制度、職業(yè)技能等級認定政策,建立學歷、技能證書互認制度,加大對工匠人才的權益保障。另一方面,聚焦質量提升,引導企業(yè)為主體、員工為主干。企業(yè)要做“百年老店”實施質量興企戰(zhàn)略、員工賦能計劃、專業(yè)精進行動,員工要做“專業(yè)人士”樹立較真的態(tài)度、遵循認真的作風、堅持長期的思想。

  除了進一步完善工匠培育機制,鄒彬代表還關心城市更新行動。為進一步推進城市更新行動,鄒彬代表建議應由政府主導、企業(yè)推動、社會參與,綜合施策,形成合力,見效落地。具體為:

  一是政府主導是前提,進一步完善城市更新相關規(guī)劃。城市更新,規(guī)劃先行,建議盡快編制城市更新總體規(guī)劃和項目規(guī)劃。城市更新與人民宜居宜業(yè)、城市承載力提高等結合緊密。我國城鎮(zhèn)化建設不斷加速,城市建設總體由“大規(guī)模增量建設”轉為“存量提質改造”階段的再開發(fā)過程,促進資本、土地等要素根據(jù)市場規(guī)律和國家發(fā)展需求進行優(yōu)化再配置,從源頭上促進經濟發(fā)展方式轉變,提高規(guī)劃的前瞻性、科學性、嚴肅性。

  二是模式合理是保障,進一步促使城市更新項目更有生命力。城市更新工程對實施主體的投融資能力要求較高。推進城市更新項目的科學分類,構建可行的收益回報機制,選擇匹配的投融資模式,是城市更新工程順利實施的關鍵。

  同時,鄒彬代表建議政府鼓勵社會資本從全產業(yè)鏈上深度參與城市更新項目,使項目更可持續(xù),更有生命力。鼓勵大型國有企業(yè)通過直接投資、間接投資等多種方式參與更新改造,發(fā)揮其全產業(yè)鏈、全專業(yè)優(yōu)勢,為更好實施城市更新行動提供支持。在金融支持方面,鼓勵國家政策性銀行、商業(yè)銀行參與,創(chuàng)新融資渠道和方式,引導金融機構根據(jù)城市更新項目具體情況,創(chuàng)新信貸金融產品,優(yōu)先保障符合條件更新改造項目的信貸資金需求。在財政政策方面,設立城市更新專項資金,用于支持城市更新工作。在稅費政策方面,建議對納入城市更新的地塊,享受行政事業(yè)性收費和政府性基金相關減免政策。(建筑時報)

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